一、岗位职责 1、协助总经理处理重大问题的决策，包括参与编制年度业务计划，并组织实施，以达到公司设定经营目标； 2、协助总经理资源的开发及业务跟进； 3、组织公司级会议的召开、会议决定事项的落实； 4、协助总经理起草各种制度、发言稿、工作总结； 5、协助总经理收集相关工作信息，落实项目进度及时汇报； 6、协调与各部门的合作，促进部门间的协作和沟通； 7、定期向总经理汇报工作进展，提出改进建议； 8、完成总经理交办的其他任务。 二、岗位要求 1、具备商业、管理、市场营销等相关专业的学士或领导岗上经验； 2、具有5年以上相关工作经验，其中至少3年在管理或领导岗位上； 3、具备较强的协调能力和解决问题的能力，能够处理各种突发事件和复杂问题； 4、具备良好的职业操守和团队合作精神，能够在压力下保持积极的工作态度。 此岗位单休，介意者慎投！