岗位要求
- 专业知识：具备计算机、网络、通信等相关专业本科及以上学历，熟悉运维管理相关的知识和技术，如服务器管理、数据库管理、网络架构、云计算等。
- 工作经验：一般要求有3 - 5年以上的运维工作经验，有大型系统或复杂项目的运维管理经验者优先。
- 技能要求：熟练掌握常用的运维工具，如监控工具、自动化部署工具等；具备较强的故障排查和解决能力，能够快速定位并解决系统故障。
- 沟通协调能力：具备良好的沟通协调能力，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作，包括开发团队、测试团队、业务部门等。
- 团队管理能力：有一定的团队管理能力，能够带领运维团队完成各项工作任务，合理分配工作，激励团队成员，提升团队整体技术水平和工作效率。

岗位职责
- 运维体系建设与管理：负责建立和完善运维管理体系，制定运维管理制度、流程和规范，确保运维工作的标准化和规范化。
- 系统维护与监控：组织对服务器、网络设备、数据库等基础设施进行日常维护和监控，及时发现并解决潜在问题，保障系统的稳定运行。
- 故障处理与应急响应：建立故障处理机制，组织对系统故障进行快速定位和解决，减少故障对业务的影响；制定应急预案并定期组织演练，确保在突发事件发生时能够迅速响应和恢复业务。
- 资源管理与优化：负责服务器、存储、网络等资源的规划、分配和管理，根据业务需求合理调整资源配置，提高资源利用率，降低运维成本。
- 团队建设与培训：负责运维团队的建设和管理，组织开展技术培训和业务学习，提升团队成员的技术水平和业务能力，打造高效协作的运维团队。