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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1.协助建立餐饮门店运营品质标准，包括品质，服务，清洁等
2.定期组织门店各级人员进行运营品质标准培训考核，比拼
3.按计划开展运营品质巡检督察，根据巡查结果进行门店辅导或加强培训
4.定期优化修订运营品质标准，适应公司业务发展需求
5.定期组织开展顾客满意度测评，分析，制定整体顾客满意度提升计划
6.管理公司顾客投诉，参与重要客诉事件的处理，分析，存档！定期汇总公司客诉情况并整体分析改善
7.定期进行工作总结复盘，进行工作规划及汇报
8.参与部门或其他模块的重要工作协助，及其他临时工作协助
注：联系我时，请说是在双流人才网上看到的。
工作地点
地址：成都武侯区成都成都复地·复城国际
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
四川格外餐饮有限责任公司
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餐饮
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1000人以上
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私营·民营企业
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益州大道中段722号宇洲国际酒店1303
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